Hilfswerk Niederösterreich: Nr. 1 in der mobilen Pflege und multiprofessionelle Beratung, Begleitung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und Familien! Gemeinsam finden wir die passende Lösung für unsere Kundinnen und Kunden in schwierigen Lebenslagen.
Zur Verstärkung unserer Teams im Kindertreff Pfaffenschlag, Kindertreff Thaya und der schulischen Nachmittagsbetreuung Waidhofen suchen wir ab April eine engagierte und motivierte
Zur Verstärkung unserer Teams im Kindertreff Pfaffenschlag, Kindertreff Thaya und der schulischen Nachmittagsbetreuung Waidhofen suchen wir ab April eine engagierte und motivierte
Betreuungsperson laut NÖ Tagesbetreuungsverordnung (TBVO) mit Funktion Springer*in für unsere Kindertreffs und unserer schulischen Nachmittagsbetreuung (w/m/d)
Aufgabenbereich:
Ganzheitliche Förderung der Kinder in den Kindertreffs im Alter von 1 bis 3 und in der schulischen Nachmittagsbetreuung im Alter von 6 bis 10
Verantwortung für die Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit in der Gruppe
Mitgestaltung einer ziel- und aufgabenorientierten Teamarbeit
Eigenverantwortliche Teilnahme an fachspezifischer Fortbildung
Profil:
Grundvoraussetzung: Abgeschlossener Lehrgang zur Betreuungsperson in niederösterreichischen Tagesbetreuungseinrichtungen (laut NÖ Tagesbetreuungsverordnung §7)
Führerschein B
Freude im Umgang mit Kindern
Kritik- und Konfliktfähigkeit
Organisations- und Planungsgeschick
Flexibilität und Kreativität in organisatorischen und sozialen Belangen
EDV-Kenntnisse (MS Office Paket)
Unser Angebot:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 12 Wochenstunden (nach Vereinbarung)
Dienstzeiten Kindertreffs: vorwiegend Vormittagsdienste von 7:00 bis 13:00 Uhr
Dienstzeiten schulische Nachmittagsbetreuung: von 11:00 bis 16:00 Uhr
Kinderzulage
Eigenverantwortlicher und selbstständiger Aufgabenbereich
Regelmäßige Teamgespräche
Arbeit in einem multiprofessionellen Team
Umfangreiches Aus- und Fortbildungsangebot
Betriebliche Gesundheitsförderung
Bedarfsorientierte Einarbeitungszeit
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Transparente Standards zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
Diverse weitere Benefits
Bezahlung:
Bezahlung lt. Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft Österreichs, Einstufung in Verwendungsgruppe 6 ergibt ein Mindest-KV-Gehalt von 2.794,50 (Vollzeit) plus SEG Zulage. Eine Überzahlung ist gemäß Ihrer Ausbildung und Vordienstzeiten möglich.
Kontakt:
Sie wollen eine sinnvolle Tätigkeit mit fairer Bezahlung im Sozialbereich ausüben und gleichzeitig von unseren umfangreichen Benefits profitieren? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Bei Fragen hilft Ihnen gern unser Recruiting-Team weiter:
Telefon: 05 9249-30180
Bitte beachten Sie: Um eine rasche Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicher zu stellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen. Hier klären wir etwaige Fragen, die im Bewerbungsprozess auftreten können.